研究显示：高达81%的用户认为AI工具显著提升工作效率与工作质量

Slack的Workforce Lab在2024年1月发布的数据显示，员工对AI工具的焦虑感从2023年9月的60%下降至23%，这表明职场人士对AI的接受度有所提高。这项研究调查了超过10,000名全球范围内的员工，涵盖了各个年龄段和不同行业。

调查结果显示，81%的AI使用者认为AI提升了他们的工作效率，并能有效减轻工作负担。此外，员工们利用AI处理各种事务，包括任务自动化、信息查找以及数据分析等，其中有13%的人使用AI来完成重复性工作，18%的人用于创意性任务，23%用于学习，24%用于信息搜索，25%用于总结信息，而29%的人则用于撰写文案。

研究还揭示了以下关键发现：

- 截至2024年1月，全球范围内有近四分之一的知识型员工经常在工作中使用AI工具，他们主要通过AI来提高工作效率，并从中获得更多价值。

- 73%的员工认为，掌握AI技能对于未来的职业发展至关重要。他们希望公司能够提供相关的AI工具使用培训，以便更好地适应未来的工作需求。

- 领导层面的支持：有47%的管理人员表示，AI工具的使用有助于他们更好地完成工作任务（高于去年的42%）。

- 年轻一代更愿意接受AI带来的变革。Slack的研究表明，55%的18至29岁的员工已经开始在工作中使用AI，而60岁以上的员工中，只有33%的人尝试过使用AI工具。

总之，以上数据表明，AI正在逐渐融入职场，并对员工的工作方式产生积极影响。随着时间的推移，人们对于AI的接受度不断提高，AI在提升工作效率和减轻工作压力方面的潜力也逐渐被认可，预计有25%的人员效率提升。

展望2024年，企业应积极拥抱AI技术，为员工提供必要的培训和支持，帮助他们更好地利用AI工具来提高工作效率和创造力。在新的职场环境中，企业和员工都需要不断学习和适应，才能充分发挥AI的潜力。