

目前,关于好莱坞编剧和演员的罢工仍在继续,这使得电影行业的许多项目都陷入了停滞。超过80天的时间里,编剧们一直在与制片公司进行谈判,为了能够获得更好的劳动报酬,以及对流媒体收入进行合理的分配。与此同时,演员们也加入了这场罢工,共同争取更合理的权益。
这场由演员工会发起的罢工,主要原因是演艺人员担心人工智能技术可能会被过度应用于代替演员,或是未经允许便使用他们的形象。在过去7个月的时间里,代表着超过16万名演艺人员的美国演员工会(SAG-AFTRA)的演员工会也加入了罢工,他们与编剧们一同抗议,要求获得更加公平的薪酬待遇,并对人工智能的使用进行规范。
具体来说,制片公司希望能够获得演员的数字形象使用权,以便在未来的电影制作中,可以利用这些数字形象来代替真人演员。然而,由于涉及到潜在的侵权问题、报酬纠纷以及未经授权使用他人形象的问题,这一诉求遭到了强烈的反对。
值得关注的是,演员工会不仅对数字形象的使用提出了质疑,也对人工智能生成剧本的能力表示担忧,担心其可能威胁到编剧的创作空间。因此,如何平衡技术发展与演艺人员的权益,成为了一个重要的议题。
SAG-AFTRA的首席谈判代表Duncan Crabtree-Ireland此前曾公开表示,他们正在寻求“保护所有成员免受人工智能威胁的具有约束力的协议”。他强调,他们所寻求的保障,既要确保协议的有效性,也要保证协议的覆盖范围足够广泛。
就在Lightspeed L.A.最近参与的关于人工智能的行业对话中,编剧们表达了对于未来合作的期许。他们希望在罢工结束后,能够与制片公司达成共识,共同构建一个更加公平的行业环境。
有一种观点认为,在编剧和演员的协议达成之前,关于人工智能的讨论可能会继续成为焦点,影响着演艺行业的未来走向。行业观察人士预测,关于人工智能技术的应用,以及如何规范其对演员和编剧权益的影响,将是未来谈判的重要议题。